Coaching, Opleiding & Leiderschap: Hefboom voor Duurzame Groei en Welzijn
U bent leidinggevende, manager of een particulier op zoek naar zingeving en energie? Bij EnPowerMent is onze missie om de uitdagingen van uitputting en prestatie om te zetten in groeikansen. Wij bieden een unieke aanpak, gebaseerd op 20 jaar expertise in psychologie, management en neurowetenschappen, voor duurzame professionele ontwikkeling en versterkte veerkracht.
Kies uw transformatietraject
Ondernemingsbegeleiding
Ga van een stresscultuur naar een succesvolle cultuur.
Word een pionier in bedrijfswelzijn. Onze aanpak vormt uw leiders om ziekteverzuim te verminderen, professionele uitputting tegen te gaan en de betrokkenheid en retentie van uw talent op lange termijn te garanderen.
Coaching
Herneem de controle over uw energie en uw leven.
Ervaart u stress of de schaduw van burn-out? Dankzij onze holistische coaching (lichaam en geest) herstelt u uw interne energiebalans en uw mentale veerkracht om uw kracht en sereniteit terug te vinden.
Uitwisselingsgroepen
Breek uit het isolement door burn-out.
Een collectieve en welwillende spreekruimte. Deel uw ervaringen en verkrijg concrete tools gebaseerd op de neurowetenschappen om met een steungroep nieuwe energie te vinden.
Conferenties & Expertise
Ontwikkel uw potentieel, zowel op het werk als thuis.
Krijg toegang tot onze thematische conferenties (virtueel of fysiek) en onze blog voor expertise over Verlicht Leiderschap, Emotioneel Welzijn en Duurzame Prestaties.
Een holistische benadering
De holistische benadering is een globale en analytische benadering van de aspecten die kunnen leiden tot of bijdragen aan burn-out. Burn-out is het resultaat van een interne energieonbalans, wat leidt tot een verlies aan mentale veerkracht en prestaties. Om dit energie-evenwicht duurzaam te herstellen, houd ik rekening met zowel de geest als het lichaam. Ik combineer mentale coaching met positieve en sociale psychologie, neurowetenschappen, evenwichtige voeding en fysieke oefening. Al deze factoren beïnvloeden elkaar en kunnen elkaar versterken als men de impact ervan op ons lichaam en geest begrijpt. Ik wil mijn kennis en ervaring delen met zoveel mogelijk mensen en bedrijven die op zoek zijn naar meer geluk en energie op het werk.
Praktische aanpak gebaseerd op terreinkennis
EnPowerMent combineert al zijn kennis in stimulerende en dynamische opleidingen, waarbij de energie en het enthousiasme van de trainer zeer voelbaar zijn.
De opleiding vertrekt vanuit uw eigen cases en uitdagingen, uw bezorgdheden en vragen. Het wordt interactief en dynamisch behandeld aan de hand van praktische oefeningen, intervisie, rollenspelen en coaching. Dat is de beste manier om te leren!
U ontvangt praktische tools en advies gebaseerd op meer dan 15 jaar ervaring in de zakenwereld en human resources.
Innovatieve wetenschappelijke kennis
De methodologie is gebaseerd op wetenschappelijke kennis over neurowetenschappen, positieve en sociale psychologie, gecombineerd met een rijke ervaring in human resources en op het terrein.
De mentale coaching focust op de permanente integratie, evaluatie en aanpassing van het aangeleerde gedragsverandering. Dit is een langetermijnvisie op verandering die vertrekt vanuit zelfbewustzijn en verbinding met jezelf en anderen. Coaching verhoogt uw slaagkansen voor de effectieve implementatie en duurzame toepassing.
Gepersonaliseerd en in uw eigen taal
Er wordt een leiderschaps-, tevredenheids- en welzijnsbalans opgesteld voor uw organisatie op basis van een grondig voorafgaand gesprek. Het voorafgaand gesprek, het rapport en het eventuele actieplan worden u gratis aangeboden!
EnPowerMent zal samen met u nagaan of de voorgestelde oplossingen van EnPowerMent beantwoorden aan de behoeften en prioriteiten van uw organisatie. Indien dit het geval is, zullen de modules of het traject aangepast worden aan de behoeften van uw organisatie. Op die manier profiteert u van een gepersonaliseerde begeleiding die ingaat op de actuele cases en uitdagingen binnen de teams van uw organisatie.
Geïntegreerde aanpak
De holistische benadering is de rode draad doorheen het aanbod van EnPowerMent.
Ten eerste komt dit tot uiting in de doelgroep van EnPowerMent: bedrijven en particulieren. Vervolgens zult u dit merken in de aanpak en inhoud. De interactieve aanpak combineert theorie met veel praktijk, het informeert u niet enkel over burn-out en werkgeluk, maar gaat over naar concrete tools voor managers en individuen. Naast theorie en praktijk richt de inhoud zich op welzijn én leiderschap, op het lichaam én de geest. Bij individuele coaching wordt ook uw lichaam onder de loep genomen. U wordt gecoacht op basis van kennis uit de neurowetenschappen en voeding. Lichaam en geest zijn in constante interactie en kunnen niet gescheiden worden. De holistische coaching gaat dus verder dan klassieke coaching om snellere en duurzamere resultaten te bekomen.
Over mij
Ik ben een gecertificeerde coach, gespecialiseerd in leiderschap, carrière en burn-out. Ik begeleid zowel bedrijven als particulieren. Mijn persoonlijke overtuigingen en gezonde levensstijl hebben me ertoe gebracht om een meer holistische benadering van burn-out en coaching te hanteren. Ik heb een opleiding tot voedingscoach gevolgd en heb me verdiept in de neurowetenschappen.
Als gepassioneerde HR-specialist heb ik meer dan 15 jaar ervaring in diverse HR-domeinen: coaching, loopbaanbegeleiding, werving en selectie, opleiding en ontwikkeling, project- en verandermanagement, welzijn en preventie, competentiebeheer, loon-, vergoedingen- en voordelenbeheer, enz.
Témoignages
“Tonia is een zeer ervaren en uiterst duidelijke coach in haar communicatie. Ik heb de integratie van talrijke praktische tools en de uitdagende situaties om de theorie onmiddellijk toe te passen bijzonder gewaardeerd. Een waardevolle troef!”
“Een zeer goede coach met een uitstekende lesmethode. De sfeer was fantastisch! De verhouding theorie-praktijk was perfect en de oefeningen zeer bruikbaar, wat het mogelijk maakt om nadien echt vooruit te gaan.”
“Mijn verwachtingen werden volledig ingelost! Ik heb essentiële tools ontvangen voor mijn persoonlijke groei en om beter om te gaan met emoties en conflicten op het werk. Ik heb veel geleerd. Het is een opleiding die ik ten zeerste aanbeveel.”